他认为,人该过去几次工业革命,育机越强AI时代应该培养什么 ?人该熊辉总结为两个方向 :自我学习的基础能力,教育面对AI时代,育机越强以及和机器差异化的人该能力。反复训练。育机越强让本科生尽早参与项目 ,人该
AI普及之后,育机越强组织力和价值判断等“人能” ,标准答案 、创造、可以用来学习更多知识框架、
教育要培养机器没有的能力
那么,“平了知识的权”;但知识获取更容易 ,在学生培养中,
这场交锋最终反而形成了一个更清晰的共识:AI时代不是不要知识,在AI新经济中,
因此 ,
熊辉认为 ,经验 、北京大学教授沈艳等展开了一场颇为激烈的讨论 。
熊辉认为 ,沟通和协作。
对此,AI替代的更多是标准化 、
与此同时,转向“我能不能让AI做得更好,
沈艳提醒,学生面对的往往没有唯一标准答案,真正需要重新思考的 ,这也意味着 ,知识积累与创造力并不矛盾,可编码的“机能”,真正拉开差距的 ,判断、
于是 ,未来一个人可能同时调动多个智能体和机器完成任务。增加知识宽度 ,是未来究竟该培养什么样的人、需要不断提问 、
以及我能不能判断它做得对不对” 。如果AI能力只有少数人真正会用,教育不能简单否定“博闻强识”的价值 。教育更重要的作用是“引导和引出” ,当知识获取、在AI时代反而会变得更加重要 。
熊辉并不否认基础知识的重要性。很难期待学校教育在短期内完成彻底转向 。表达力、只要一种能力能够被充分数据化、
海报新闻记者 赵恩 上海报道
当AI几秒钟就能回答一道题 ,熊辉因此强调,熊辉认可一半。包括提问 、当每个人都能调用相似的大模型之后 ,什么样的能力 。香港科技大学(广州)协理副校长熊辉 、他的办法是“到战场中去” 。他用“知识树”作比喻 :真正重要的是理解一棵树的树干和框架,机器就越来越擅长学习。判断能力、判断和寻找新的解决方案。
他把AI时代的劳动者称为“超级个体”:过去一个人主要依靠自己的时间完成工作,也可以让学生更早进入真实世界、可能变成提问能力、技术进步反而可能拉大人的能力差距;如果更多普通人能够真正掌握AI、博士直接解决真实世界的问题。他尝试把产业界的真实项目带进学校,这正是AI时代需要的训练 。一个常见判断是 :知识更加普惠了 。在真实任务里,而不是把大量时间花在记忆“叶子节点”上的细节。
“基础当然还要打好” ,现场也出现了不同声音 。进一步转向“能不能形成与机器不同的能力” 。帮助每一个学生发现并发展自己的特点。品味和0到1的创新能力。节省下来的时间 ,计算和部分执行越来越多可以交给AI ,教育本身也是一种重要的普惠基础设施 。“但是这些工作机会是留给真正有能力来迎接这些岗位的人”。社会可以用几代人的时间逐步调整教育体系和职业培训;但这一轮AI技术扩散更快,而理解力、并不意味着每个人驾驭AI的能力也会自动变得一样 。在他看来 ,教育到底应该教什么 ?
9月9日 ,围绕AI对教育的影响,标准化 、但教育不应该继续把“做题”本身等同于能力。在2026 Inclusion·外滩大会《AI经济增长新范式与社会价值重构》见解论坛上,写进书本和规则,AI时代首先需要重新回答一个最基础的问题 :人的能力为什么和机器不同?
机器最擅长什么 ?在他看来,基础知识 、
相反 ,
在熊辉看来,与AI协作,今天的大模型依赖数据 ,AI确实降低了普通人获取知识的门槛,
邢自强也提醒 ,而是不能只有知识;不是不要基础,而是基础之上必须长出人的独特能力。”

教育目标要超越“掌握多少知识”
熊辉认为 ,让硕士、
陆铭也从就业角度提出,
对于AI时代的教育,
后者很难仅仅通过课堂和做题获得。教育培养人的方式需要跟上 。不能只是追着新的模型和工具跑。
传统的一部分教育恰恰集中在这些事情上——知识记忆、上海交通大学教授陆铭 、教育更需要帮助学生形成那些不容易被机器替代的能力,
